Lars Volborth (Royal HaskoningDHV) over fossielvrije energieopwekking

Starter van de week is Lars Volborth. Lars startte in juni als legal consultant bij Royal HaskoningDHV (RHDHV). Hij vertelt graag hoe en waarom hij als afgestudeerde jurist consultant bij een advies- en ingenieursbureau is geworden.

Delen:

Lars Volborth

In december en april studeerde Lars af in respectievelijk de richtingen encyclopedie en filosofie van het recht en staats- en bestuursrecht in Leiden. “Gedurende mijn studententijd heb ik twee stages en een werkstudentschap in de advocatuur gedaan, als docent gewerkt aan de Universiteit Leiden, als jurist bij het ministerie van VWS gewerkt en een zogeheten snuffelstage gelopen bij de Raad van State. Ik wilde een zo goed mogelijk beeld van de arbeidsmarkt hebben om erachter te komen welke baan het best bij mij zou passen. Ik heb gemerkt dat ik de meeste energie krijg van opdrachten die overeenstemmen met hetgeen waarin ik geïnteresseerd ben en wat ik belangrijk vind. 

Ik vind dat wij snel moeten overschakelen op fossielvrije energieopwekking. De baan in de energietransitie heb ik gevonden bij RHDHV. De vele adviseurs, ingenieurs, ecologen, bouwkundigen, waterspecialisten en andere collega’s werken onder meer aan duurzaamheidsprojecten op het gebied van windenergie, waterstof(dragers) en duurzame mobiliteit en stedenbouw. Ons team legal consultants biedt met vijftien juristen oplossingen voor een breed scala aan juridische uitdagingen binnen dergelijke projecten voor zowel externe als interne opdrachtgevers. Daarnaast ondersteunen wij zowel overheden als private partijen bij onder meer het omzetten van beleid, adviseren wij over beleidsontwikkeling en evalueren wij wetgeving. Binnen onze adviesgroep hebben we ook een team van vijfentwintig strategisch management consultants. De kracht van ons hele team is dat wij klanten in de breedte kunnen helpen en natuurlijk zo onszelf in de breedte kunnen ontwikkelen! 

Mijn eerste weken zijn erg goed bevallen. Ik heb met veel mensen koffie gedronken om kennis te maken, deelgenomen aan verschillende workshops en cursussen, gepadelled, ben inhoudelijk al bij verschillende projecten betrokken en heb meegeschreven aan offertes. Wat mij opvalt is dat iedereen openstaat voor een praatje en de tijd neemt om elkaar te ondersteunen. 

De eerste week kon ik gelijk meedoen aan de ‘International Cross Selling Day’, dat is georganiseerd door Young-RHDHV. Op deze dag werden workshops gegeven en kon genetwerkt worden met zowel Nederlandse collega’s, als collega’s uit onder meer het Verenigd Koninkrijk en Duitsland. Op die manier kreeg ik in de eerste week al een goed beeld van hoe groot de organisatie is en hoeveel verschillende specialisten er werken.

Ook heb ik in de eerste weken verschillende kantoren gezien. De mensen uit ons team komen uit het hele land, wat betekent dat onze legal consultants verspreid zijn over de verschillende kantoren. Onze samenwerkdag is op dinsdag in Amersfoort. Vaak zit ik twee tot drie dagen in de week op het mooie kantoor in Amersfoort, op de andere dagen zit ik in Den Haag, Amsterdam en soms Utrecht. Binnenkort opent een groot nieuw kantoor in de oude mijnbouwfaculteit in Delft, waar ik verwacht vaak te zullen zijn. Wat ik van collega’s meekrijg is dat de diversiteit aan projecten waarin we werkzaam zijn zo groot is, dat je de ruimte krijgt om je eigen specialisatie te kiezen. Als je je wilt specialiseren in natuurwetgeving, water, bodem of omgevingsplannen, dan kan dat. Het recht dat van toepassing is op de energietransitie is heel breed, dus ik hoop de komende maanden en jaren erachter te komen welk onderdeel binnen de energietransitie mij het meest gaat aanspreken.”

 

Weet jij ook iemand die Starter van de week zou kunnen zijn? Mail dan naar: starter@mr-magazine.nl.

Delen:

Het belangrijkste nieuws wekelijks in uw inbox?

Abonneer u op de Mr. nieuwsbrief: elke dinsdag rond de lunch een update van het nieuws van de afgelopen week, de laatste loopbaanwijzigingen en de recentste vacatures. Meld u direct aan en ontvang elke dinsdag de Mr. nieuwsbrief.

Scroll naar boven