De grootste fout van recruitment? ‘Dat is dat we zeggen dat we mensen gaan selecteren‘, zegt Wander Wierda, oprichter van ‘digital lifecycle agency‘ Loyall. Het werpt een beeld op van stapels sollicitanten, waaruit je als werkgever naar believen een ideale kandidaat naar boven kunt hengelen, en vervolgens de rest na een afwijzing in de digitale vergetelheid kunt achterlaten. Maar die traditionele benaderingswijze past volgens Wierda op geen enkele manier… Lees verder
Mr. OnlineBeter werkBeter Werk Nieuws‘Een ATS is een stervende dino, het gaat nu veel meer om: menselijke connecties’
‘Een ATS is een stervende dino, het gaat nu veel meer om: menselijke connecties’
- Geplaatst op: 18 oktober 2023
- Laatst aangepast op: 18 oktober 2023
Het klassieke ATS? Het is ten dode opgeschreven, denkt Wander Wierda (Loyall). Want niet elke connectie is meteen ook een sollicitant. En authentieke connecties, dat is waar het volgens hem in de toekomst juist allemaal om draait. Maar hoe krijgt dat idee dan verder vorm?
- Door redactie Mr.
Delen:
Delen:
Het belangrijkste nieuws wekelijks in uw inbox?
Abonneer u op de Mr. nieuwsbrief: elke dinsdag rond de lunch een update van het nieuws van de afgelopen week, de laatste loopbaanwijzigingen en de recentste vacatures. Meld u direct aan en ontvang elke dinsdag de Mr. nieuwsbrief.
Meest gelezen berichten
Van onze kennispartners
Juridische vacatures
GMW Advocaten zoekt een
GMW Advocaten zoekt een
Bierman Advocaten zoekt een
DAS zoekt een
Ook interessant:
- 15 april 2024
- redactie Mr.
- 15 april 2024
- redactie Mr.
- 26 maart 2024
- redactie Mr.